ଶେଷରେ, ଏହି ପ୍ରଶ୍ନ ଉଠୁନାହିଁ ଯେ କିଭଳି ଭାବେ ସରକାରୀ କ୍ଷେତ୍ରର ଦାୟିତ୍ୱ ପ୍ରତି ବିବିଧ ଆଭିମୁଖ୍ୟ ଗ୍ରହଣ କରାଯିବା ଦ୍ୱାରା ଉତ୍ତରଦାୟିତ୍ୱ ବୃଦ୍ଧି ପାଉଛି।
ନେତୃତ୍ୱ ପ୍ରଭାବଶାଳୀ ହେବା ଲାଗି ସାର୍ବଜନୀନ କ୍ଷେତ୍ରରେ ଦାୟିତ୍ୱର ପରିଚାଳନା ଲାଗି ଭିନ୍ନ ଭିନ୍ନ ଆଭିମୁଖ୍ୟ ଉପରେ ବିଚାର କରାଯିବା ଆବଶ୍ୟକ।