ହଁ ଆପଣ ସେତେବେଳେ ଭାବୁଥିବେ ଯେ ଏହାର ଅଂଶବିଶେଷ ହେଉଛି କାରଣ ଏହା ପ୍ରାର୍ଥୀଙ୍କ ବ୍ୟକ୍ତିଗତ ଗୁଣ ଉପରେ ଅଧିକ ପ୍ରଭାବ ପକାଇଥାଏ, ତାଙ୍କ କର୍ମ ପ୍ରଦର୍ଶନ ପ୍ରସଙ୍ଗରେ ନୁହେଁ
ଏଥିରେ ବ୍ୟକ୍ତିଗତ ବୈଶିଷ୍ଟ୍ୟ ଏବଂ କାର୍ଯ୍ୟ ପ୍ରଦର୍ଶନ ସମ୍ବନ୍ଧୀୟ ପ୍ରସଙ୍ଗକୁ ସମାନ ଭାବେ ସାମିଲ କରାଯିବ।