ଯଦି ଉଭୟ ସ୍ୱାମୀ/ସ୍ତ୍ରୀ ନିଯୁକ୍ତିଦାତା ପ୍ରାୟୋଜିତ ଯୋଜନାରେ ସାମିଲ ହୋଇଥାନ୍ତି, ତେବେ ସେମାନଙ୍କ ଆୟ ଉପରେ ନିର୍ଭର କରି ସେମାନଙ୍କ ଯୋଗଦାନ ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣ କାଟିବା ଯୋଗ୍ୟ ହେବ ନାହିଁ।
ଯଦି ସ୍ବାମୀ/ସ୍ତ୍ରୀ ଉଭୟଙ୍କ ପାଖରେ ନିଯୁକ୍ତିଦାତାଙ୍କ ଲୋଭନୀୟ ଯୋଜନା ଥାଏ ତେବେ ସେମାନଙ୍କ ଯୋଗଦାନରେ କାଟିବା ଯୋଗ୍ୟ ହେବ ନାହିଁ।