1970ରୁ ବ୍ୟକ୍ତିଗତ ଅବସର ଏକାଉଣ୍ଟ (ଆଇଆରଏ) ଏବଂ ନିଯୁକ୍ତିଦାତା ପ୍ରାୟୋଜିତ 401 (କେ) ପେନସନ ଯୋଜନାକୁ ଅଗ୍ରାଧିକାର ଭିତ୍ତିରେ ଟିକସ ବ୍ୟବସ୍ଥା ପ୍ରଦାନ କରାଯାଉଛି।
1970 ମସିହାରୁ କେବଳ ଧନୀମାନଙ୍କ ପାଇଁ ଅଗ୍ରାଧିକାର ଭିତ୍ତିରେ ଟିକସ ବ୍ୟବସ୍ଥା ଲାଗୁ କରାଯାଇଛି।