ପ୍ରମୁଖ ସଂଗଠନଗୁଡ଼ିକ ବେଳେବେଳେ ସର୍ବେକ୍ଷଣର ବ୍ୟବହାର କରିଥାନ୍ତି ଯେଉଁଥିରେ ବଜାର ଉପଲବ୍ଧତା ସହିତ ଅନୁପସ୍ଥିତ କ୍ଷମତାକୁ ତୁଳନା କରାଯାଇଥାଏ ଏବଂ ଏହା ନିର୍ଦ୍ଧାରଣ କରାଯାଇଥାଏ ଯେ ଭଡ଼ା ପେସାଦାରଙ୍କ ମାଧ୍ୟମରେ କେଉଁ ଦକ୍ଷତା ହାସଲ କରାଯିବ।
ପ୍ରମୁଖ ସଂଗଠନଗୁଡ଼ିକ ନିଯୁକ୍ତି ପାଇଥିବା ପେସାଦାରଙ୍କ ଜରିଆରେ କେଉଁ ଦକ୍ଷତା ହାସଲ କରିବେ ତାହା ନିର୍ଦ୍ଧାରଣ କରିବା ପାଇଁ ଫୋନ କଲ କରିଥାନ୍ତି।