ପ୍ରତିନିଧିମାନେ ସହମତ ହୋଇଥିଲେ ଯେ ନେତୃତ୍ୱ କେବଳ ପରିଚାଳନା ନୁହେଁ, ବରଂ ଶକ୍ତି ଆଦାନପ୍ରଦାନ ଉପରେ ନିର୍ଭରଶୀଳ।
କେତେକ ପର୍ଯ୍ୟବେକ୍ଷକ ଥିଲେ ଯେଉଁମାନେ ଭାବୁଥିଲେ ଯେ ଅନ୍ୟ ନେତୃତ୍ୱର ଚିନ୍ତାଧାରାକୁ ଅଣଦେଖା କରି ସାଙ୍ଗଠନିକ ମଡେଲ୍ ଉପରେ ଗୁରୁତ୍ୱ ଦିଆଯାଉଛି।