ତଥାପି, ଅନେକ ଲୋକ ସଂଗଠନର ନେତା ହୁଅନ୍ତି କାରଣ ସେମାନେ ସଦସ୍ୟମାନଙ୍କ ଆବଶ୍ୟକତା ଏବଂ ଆଭିମୁଖ୍ୟ ପ୍ରତିଫଳିତ କରିଥାନ୍ତି, ଏବଂ ସେଥିପାଇଁ ସେମାନେ ସଂଗଠନର ସଂସ୍କୃତିରେ ଆମୂଳଚୂଳ ପରିବର୍ତ୍ତନ ଆଣିପାରିବେ ନାହିଁ।
ସଂଗଠନର ଅନେକ ନେତା ସଂଗଠନର ସଂସ୍କୃତି ବଦଳାଇବେ ନାହିଁ।