4 ମଡେଲରେ ଆଠଟି ମହତ୍ୱପୂର୍ଣ୍ଣ ସଫଳତାର କାରଣ ରହିଛି, ଯାହାକି ପ୍ରଭାବୀ ରଣନୈତିକ ମାନବ ପୁଞ୍ଜି (1) ନେତୃତ୍ୱ, (2) ରଣନୈତିକ ମାନବ ପୁଞ୍ଜି ଯୋଜନା, (3) ପ୍ରତିଭା ଅର୍ଜନ, ବିକାଶ ଏବଂ ବଜାୟ ରଖିବା ଏବଂ (4) ଫଳାଫଳ ଆଧାରିତ ସାଂଗଠନିକ ସଂସ୍କୃତି ସହିତ ଜଡ଼ିତ।
ଏହି ମଡେଲରେ ମାତ୍ର ୬ଟି ମହତ୍ୱପୂର୍ଣ୍ଣ ସଫଳତାର କାରଣ ରହିଛି।