ଏହା ସ୍ପଷ୍ଟ ଯେ ଜିଏଓ ପାଇଁ ଉଜ୍ଜ୍ୱଳ, ସକ୍ଷମ କର୍ମଚାରୀଙ୍କୁ ଆକୃଷ୍ଟ କରିବା ଜାରି ରଖିବା ଗୁରୁତ୍ୱପୂର୍ଣ୍ଣ, ଯାହା ଉତ୍କୃଷ୍ଟ ଅର୍ଥବ୍ୟବସ୍ଥା ଏବଂ ଘରୋଇ କ୍ଷେତ୍ରର ପ୍ରତିଦ୍ୱନ୍ଦ୍ୱିତାକୁ ଦୃଷ୍ଟିରେ ରଖି ଦିନକୁ ଦିନ କଠିନ ହେଉଛି।
GAOରେ ବୁଦ୍ଧିମାନ, ଦକ୍ଷ କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ଅଭାବ ରହିଛି କାରଣ ସେମାନଙ୍କୁ ଆକୃଷ୍ଟ କରିବା ଏତେ କଷ୍ଟକର।