ଏକ ଦୂରଦୃଷ୍ଟି ବିକଶିତ କରିବା, ସାଂଗଠନିକ ପରିବର୍ତ୍ତନ ଆରମ୍ଭ କରିବା, ମୁକ୍ତ ଯୋଗାଯୋଗକୁ ବଜାୟ ରଖିବା ଏବଂ ଅଭିନବତ୍ୱ ପ୍ରତି ଗ୍ରହଣୀୟ ବାତାବରଣ ସୃଷ୍ଟି କରିବା ଲାଗି ଶୀର୍ଷ ନେତୃତ୍ୱ ପ୍ରତିଶ୍ରୁତିବଦ୍ଧତା ଗୁରୁତ୍ୱପୂର୍ଣ୍ଣ।
ଉଚ୍ଚ ନେତୃତ୍ୱଙ୍କ ନକାରାତ୍ମକ ପ୍ରତିକ୍ରିୟା ସାଂଗଠନିକ ଉତ୍କର୍ଷକୁ ଆଗେଇ ନେଉଛି।