कई वाणिज्यिक फर्में, अक्सर यात्रा करने के परिणामस्वरूप होने वाले पारिवारिक जीवन के शारीरिक प्रभाव और व्यवधान को पहचानने के लिए, अपने कर्मचारियों को बार-बार उड़ान पुरस्कार रखने की अनुमति देती हैं।
कई वाणिज्यिक फर्मों के कर्मचारियों को अपने नियमित फ्लायर पुरस्कार रखने की अनुमति है।