कई लोगों ने नोट किया कि, प्रभावी होने के लिए, इन वरिष्ठ अधिकारियों को संगठनात्मक प्रभागों में कार्य करने और बदलाव लाने की स्थिति में होना चाहिए।
उन्होंने कहा कि अधिकारियों को इस बात की बहुत अधिक स्वतंत्रता है कि वे पहले से ही कैसे काम करते हैं।