जैसा कि उपयुक्त था, एजेंसियों ने विशेष कार्यक्रम और प्रबंधन उद्देश्यों और एजेंसी की जरूरतों को पूरा करने के लिए वरिष्ठ कार्यकारियों की व्यक्तिगत योजनाओं के लिए प्रदर्शन अपेक्षाओं को विकसित किया।
अधिकांश वरिष्ठ अधिकारी प्रत्येक तिमाही में प्रदर्शन अपेक्षाओं को पूरा करते हैं।