एक संभावना यह है कि किसी भी लाभ के एक हिस्से को प्रबंधन को प्रदर्शन बोनस के लिए इस्तेमाल करने की अनुमति दी जाए, लेकिन अगर उच्च और निरंतर लाभ का परिणाम होता है तो चिंता का कारण होगा।
प्रबंधन को मिलने वाले बोनस में वृद्धि होगी।