एफएचडब्ल्यूए अपनी व्यक्तिगत योजनाओं में सभी प्रदर्शन उद्देश्यों की दिशा में अपनी उपलब्धि पर वरिष्ठ अधिकारियों का मूल्यांकन करता है।
FHWA वरिष्ठ अधिकारियों का मूल्यांकन नहीं करता क्योंकि इससे उन्हें वेतन वृद्धि का आधार मिलता है.