हालांकि कई संगठनों ने इन समझौतों को आवश्यक नहीं माना, लेकिन एक संगठन के प्रतिनिधियों ने उन्हें महत्वपूर्ण माना क्योंकि उन्होंने स्पष्ट किया और समझौतों को संस्थागत बनाने में मदद की, वरिष्ठ प्रबंधन समझ और समर्थन सुनिश्चित किया और नए सदस्यों की स्वीकृति को बढ़ावा दिया।
नए समझौते ने वरिष्ठ प्रबंधन और नए सदस्यों को कमजोर करने का काम किया।