ఫలితాల ఆధారిత నిర్వహణను అవలంబించిన విదేశాలతో మా పనిలో, బడ్జెటింగ్ మరియు మానవ వనరుల నిర్వహణ వంటి విషయాల కోసం నియమాలను సరళీకృతం చేయడంలో జవాబుదారీతనాన్ని పెంచే లక్ష్యంతో రెండు సంస్కరణలను మేము కనుగొన్నాము.
రిజల్ట్స్ ఓరియంటేటెడ్ మేనేజ్మెంట్ మన మేనేజ్మెంట్ కంటే మెరుగ్గా పనిచేస్తుంది.