ఈ ప్రతిస్థాపన రేట్లు 2001లో వారి కెరీర్లలో స్థిరమైన సంపాదించే స్థాయిని కలిగి ఉన్న 65 ఏళ్ళ ఊహాత్మక పదవీ విరమణ కార్మికులకు సామాజిక భద్రతా ప్రయోజన నిబంధనలను వర్తింపజేయడం మీద ఆధారపడి ఉంటాయి.
ఈ ప్రతిస్థాపన రేట్లు అనేక అంశాలను పరిగణనలోకి తీసుకుంటాయి, కానీ అవి చాలా ఖచ్చితమైనవిగా అనిపించవు.