కొన్ని సందర్భాల్లో, బృందాలను ఏర్పాటు చేయడం ముందు వరుస ఉద్యోగులకు నాయకత్వ పాత్రలను వహించడానికి అవకాశాలను అందించింది.
ప్రతి జట్టు నుండి ఇద్దరు లేదా ముగ్గురు వ్యక్తులు నాయకత్వ పాత్రను వహించడానికి అనుమతించారు.