লেখকসকলে কয় যে অধ্যয়নত প্ৰায় এক তৃতীয়াংশ নিয়োগকৰ্তাই অন্ততঃ এটা চাকৰিৰ শ্ৰেণীৰ মহিলা বা সংখ্যালঘু লোকসকলৰ বিৰুদ্ধে বৈষম্য কৰিছে।
এই বৈষম্য বেছিৰভাগ ক্ষেত্ৰত অনিচ্ছাকৃতভাৱে হোৱা বুলি সন্দেহ কৰা হৈছে, কিন্তু এতিয়াও ই ব্যাপক হৈ আছে।