ചാർട്ടുകൾ, ഗ്രാഫുകൾ, വാർത്താക്കുറിപ്പുകൾ, ഏജൻസി ഇൻട്രാനെറ്റ് പോസ്റ്റുകൾ എന്നിവയുൾപ്പെടെ വിവിധ മാർഗ്ഗങ്ങളിലൂടെ പോസ്റ്റുചെയ്ത് ഏജൻസികൾ ജീവനക്കാരുമായി പ്രകടന വിവരങ്ങൾ പങ്കിട്ടു.
അവരുടെ പ്രകടനം സംബന്ധിച്ച വിവരങ്ങൾ കൈമാറാൻ അവർക്ക് വ്യത്യസ്ത വഴികളുണ്ടായിരുന്നു.