ഈ റേറ്റിംഗുകൾ സിഇഒയ്ക്കും ഡയറക്ടർ ബോർഡിനും അയയ്ക്കുന്നു, അവിടെ അവ പ്രകടന അളവുകളായി ഉപയോഗിക്കാം.
ഏത് പ്രോഗ്രാം ഹെഡുകൾ നിലനിർത്തേണ്ടതുണ്ട്, ആരെ പുറത്താക്കണം എന്ന് തീരുമാനിക്കാൻ ഈ റേറ്റിംഗുകൾ ഉപയോഗിക്കുന്നു.