ഏജൻസി എക്സിക്യൂട്ടീവുകൾ, മാനേജർമാർ, സൂപ്പർവൈസർമാർ, ഫ്രണ്ട്-ലൈൻ ജീവനക്കാർ, യൂണിയൻ പ്രതിനിധികൾ എന്നിവരുമായി അഭിമുഖം നടത്തി.
ജീവനക്കാരിൽ നിന്ന് വ്യക്തിപരമായ അധികാരം നീക്കം ചെയ്യുന്നതിലൂടെയും കമ്പനി സംസ്കാരത്തിൽ കർശനമായ സാമൂഹിക പാരമ്പര്യം നിലനിർത്തുന്നതിലൂടെയും ഉണ്ടാകുന്ന പ്രത്യാഘാതങ്ങൾ ഞങ്ങൾ പഠിക്കുകയാണ്.