പ്രമുഖ സംഘടനകൾ തങ്ങളുടെ നൈപുണ്യ അടിത്തറകൾ വിലയിരുത്തുന്നതിനും ബിസിനസ്സ് ആവശ്യങ്ങൾ നിറവേറ്റുന്നതിനായി സാങ്കേതികവിദ്യ ഫലപ്രദമായി നടപ്പാക്കാൻ കഴിയുന്ന ജീവനക്കാരെ നിയമിക്കുന്നതിനും നിലനിർത്തുന്നതിനും മനുഷ്യ മൂലധന തന്ത്രങ്ങൾ വികസിപ്പിക്കുന്നു.
പ്രധാന സംഘടനകൾ അവരുടെ നൈപുണ്യ അടിത്തറ മനുഷ്യ മൂലധന തന്ത്രത്തിലൂടെ വിലയിരുത്തുന്നു.