Hadimler yedeginiñ dinamik şekillenmesi içün keniş malümat destegi kerek
Для динамічного формування кадрового резерву необхідна широка інформаційна підтримка
İşğalden azat etilecek topraqlarda çalışmaları içün devlet organlarındaki, tasil ve tibbiy saalardaki işçiler yedegini yaratuvğa dair deñev leyhasını yerine ketirüv meseleleri oturışında bu mesele muzakere etildi. O, vitse baş nazir İrına Vereşçuknıñ başlığınen keçirildi. Tedbirde Prezident Ofisi, Yuqarı Şura, nazirlikler, müessiselerniñ vekilleri, yüksek tasil yurtlarınıñ reberleri iştirak ettiler. İştirakçileri, “İşğalden azat etilecek topraqlarda devlet hızmeti içün yedek” malümat-alâqa sistemasınıñ işleriniñ neticeleri aqqında esap diñlediler. Hatırlatamız ki, 2023 senesi oraq ayınıñ 3-ünde yani bir ay evel bu platforma çalışmağa başladı. Bu vaqıt boyunca sistemada 1445 anketa qayd etildi. 1290 namzet, hadimler yedegine endi qatıldı. Olar aralarında idarecilik işinde tecribege saip olğan ilmiy dereceli, alim unvanlarınen insanlar da bar. İhtisasiy faaliyet saalarına köre namzetlerniñ 52%-i, memuriy reberlikni saylaylar. Bundan ğayrı, devlet nezareti ve kontrolı, audit, qabarcılıqqa qarşılıq saalarında çoq namzet qayd etildi. Şu anda namzetlerniñ qısmı, devlet hızmetçileri ya da yerli öz idare vazifeli şahıslar olıp çalışalar. Bunıñ içün kerekli olsa, olar Halq ögündeki idarecilik yuqarı mektebinde devlet yerlerinde azırlav kurslarını keçire bilirler. 60 insan, ilk ihtisasnı arttıruv deñev kurslarını keçirdi. Olar, maqbul sertfikat ve kelecek karyera inkişafına dair teklifler aldılar. İrına Vereşçuk, cemaat ve KHV tarafından hadimler yedeginiñ şekillenmesi aqqında malümat desteginiñ müimligini qayd etti. “Cemaatnıñ bu ceryanğa büyük merağı, bizim doğru yönelişte areket etkenimizni köstere”, – dep vitse baş nazir qayd etti.
Про це йшлося на нараді з питань реалізації експериментального проєкту щодо створення резерву працівників державних органів, освітньої та медичної галузей для роботи на деокупованих територіях. Вона відбулася під головуванням Віцепрем’єр-міністра Ірини Верещук. На заході були присутні представники Офісу Президента, Верховної Ради, міністерств, відомств, керівники вищих навчальних закладів. Учасники заслухали звіт про результати роботи інформаційно-комунікаційної системи «Резерв для державної служби на деокупованих територіях». Нагадаємо, платформа запрацювала місяць тому – 3 липня 2023 року. За цей час у системі зареєстровано 1445 анкет. 1290 кандидатів уже зараховані до кадрового резерву. Серед них є люди з науковим ступенем, вченим званням, які мають досвід управлінської роботи тощо. За сферами професійної діяльності 52% кандидатів обирають адміністративне керівництво. Також є багато претендентів за напрямами державний нагляд і контроль, аудит, запобігання корупції тощо. Частина претендентів наразі вже є державними службовцями або посадовими особами місцевого самоврядування. Тож у разі потреби вони зможуть пройти перепідготовку за державним замовленням у Вищій школі публічного управління. Перші експериментальні курси підвищення кваліфікації вже пройшли 60 осіб. Вони отримали відповідний сертифікат, а також пропозиції щодо подальшого кар’єрного росту. Ірина Верещук акцентувала на важливості інформаційної підтримки з боку суспільства і ЗМІ щодо формування кадрового резерву. «Великий інтерес громадськості до цього процесу свідчить про те, що ми рухаємося у правильному напрямку, – наголосила Віцепрем’єрка.