وذكر ان معظم المنظمات غير الهادفة للربح لن تكون قادرة ابدا على مطابقة اجر القطاع الخاص, وبالتالي ينبغي ان تركز اهتمامهم على حزم الفوائد, والحوافز, وتنفيذ بيئة عمل ممتعة. ويتم تصنيف ظروف العمل الممتعة باعتبارها افضل من الراتب العالي والعمل العنيد. ويجري تشجيع الموظفين الوطنيين من الفئة الفنية على الدفع بقدر ما يمكنهم, وتوفر بيئة عمل منخفضة الاجهاد يمكن للعاملين ان معاون له او نفسها بشكل ايجابي. والحوافز الاخرى التي ينبغي تنفيذها هي بدلات اجازة كريمة او ساعات عمل مرنة.
ما هو افضل من الحصول على الاجر العالي في موظف وطني?
ظروف العمل الممتعة