En Abril de 2009, el Tribunal Supremo de los estados unidos accedió a escuchar un traje sobre la discriminación inversa traído por 18 bomberos blancos contra la ciudad. el traje involucró la prueba de promoción de 2003 para el nuevo departamento de bomberos de haven. Después de que las pruebas fueron anotados, no los bomberos negros anotaron lo suficientemente alto como para calificar para la consideración para la promoción, por lo que la ciudad anunció que nadie sería promovido. EN EL POSTERIOR RICCI v. La decisión de la corte encontró 5-4 que la decisión de new haven de ignorar los resultados de la prueba violó el título vii de la ley de derechos civiles de 1964. Como resultado, un tribunal de distrito ordenó posteriormente a la ciudad para promover 14 de los blancos bomberos.
Cuál fue la cuestión distintiva de la demanda sobre la que 18 bomberos blancos en new haven buscaron alivio de la corte suprema de los Estados Unidos?
discriminación inversa