बांग्लादेश, चीन, भारत और श्रीलंका जैसे कम वेतन देशों के लिए आउटसोर्सिंग उत्पादन संभव हो गया जब मल्टी फाइबर समझौते (एमएफए) को समाप्त कर दिया गया था । एमएफए, जिसने वस्त्र आयात पर कोटा रखा था, एक संरक्षणवादी नाप समझा गया था.[प्रशस्ति पत्र की जरूरत है] वैश्वीकरण को अक्सर परिधान श्रमिकों की गरीब काम की स्थिति के लिए एकल सबसे अधिक योगदान कारक के रूप में उद्धृत किया जाता है । हालांकि कई देश अंतर्राष्ट्रीय श्रम संगठन की तरह संधियों को पहचानते हैं, जो कार्यकर्ता सुरक्षा और अधिकारों के लिए मानकों को सेट करने का प्रयास करते हैं, कई देशों ने संधियों के कुछ हिस्सों के लिए अपवाद बनाए हैं या उन्हें अच्छी तरह से लागू करने में विफल रहे हैं । उदाहरण के लिए भारत ने धारा 87 की पुष्टि नहीं और संधि के 92.[प्रशस्ति पत्र की जरूरत है]
कौन सी संधि कार्यकर्ता सुरक्षा और अधिकारों के लिए मानकों को सेट करने की कोशिश करती है?
अंतर्राष्ट्रीय श्रम संगठन