GoWorkaBit mängureeglid
Kandideeri tööle ainult siis, kui oled 100% kindel, et saad selle ka ära teha. Sest kui Sind välja valitakse ja Sa ikkagi ei saa kohale minna, jääb mõni teine sellest võimalusest ilma. Lisaks tekitad veel tööandjale peavalu, kust ta ruttu Sulle asendaja leiaks. Loe töökirjeldus korralikult läbi. Vaata, et vastaksid kõikidele nõudmistele, mis tööandja on […]
Kuidas GoWorkaBit töötab?
Kui ma end GoWorkaBit kasutajaks registreerin, milleks ma siis kohustatud olen? Kasutajana ei ole Sa kohustatud mitte millekski. Sul on lihtsalt võimalus saada infot lühiajaliste tööpakkumiste kohta ja Sul on võimalus teenida lisaraha, saada töökogemusi ja tutvuda ka uute toredate inimestega. Juhul kui Sa kandideerid mõnele Sulle sobivale tööpakkumisele, oled Sa oodatud valitud ajal tööle. […]
Kuidas Heidi kino tegi e. meie esimene tööots Tartus
Saagem tuttavaks- Heidi Heidi on alati arvanud, et kinoga seostub mingi seletamatu maagia. GoWorkaBit’i abiga nägi ta kino telgitaguseid. Lisaks sai Heidi end uues rollis proovida ja veidi lisaraha pealekauba. Enne, kui Heidi koju Saaremaale pühi veetma sõitis, rääkisime temaga noorusest, kinost ja tööst. Mis pani Sind vajutama “Kandideeri” nupule? Pakkumisele vastasin, sest ei ole […]
GoWorkaBit – algusest
GoWorkaBit´i mõte tekkis tegelikult juba aasta tagasi, kui tulime endise kolleegi Kristjaniga ühelt kliendikohtumiselt. Töötasin veel paar nädalat tagasi personalifirmas Manpower ja tol korral potentsiaalse kliendiga kohtudes sel.
<|begin_of_text|><|start_header_id|>system<|end_header_id|>

Cutting Knowledge Date: December 2023
Today Date: 26 Jul 2024

<|eot_id|><|start_header_id|>user<|end_header_id|>

Below is an extract from a web page. Evaluate whether the page has a high educational
value and could be useful in an educational setting for teaching from primary school to
grade school levels using the additive 5-point scoring system described below. Points are
accumulated based on the satisfaction of each criterion:
- Add 1 point if the extract provides some basic information relevant to educational top-
ics, even if it includes some irrelevant or non-academic content like advertisements and
promotional material.
- Add another point if the extract addresses certain elements pertinent to education but
does not align closely with educational standards. It might mix educational content with
non-educational material, offering a superficial overview of potentially useful topics, or
presenting information in a disorganized manner and incoherent writing style.
- Award a third point if the extract is appropriate for educational use and introduces key
concepts relevant to school curricula. It is coherent though it may not be comprehensive
or could include some extraneous information. It may resemble an introductory section of
a textbook or a basic tutorial that is suitable for learning but has notable limitations like
treating concepts that are too complex for grade school students.
- Grant a fourth point if the extract highly relevant and beneficial for educational purposes
for a level not higher than grade school, exhibiting a clear and consistent writing style. It
could be similar to a chapter from a textbook or a tutorial, offering substantial educational
content, including exercises and solutions, with minimal irrelevant information, and the
concepts aren’t too advanced for grade school students. The content is coherent, focused,
and valuable for structured learning.
- Bestow a fifth point if the extract is outstanding in its educational value, perfectly suited for
teaching either at primary school or grade school. It follows detailed reasoning, the writing
style is easy to follow and offers profound and thorough insights into the subject matter,
devoid of any non-educational or complex content.
The extract: GoWorkaBit mängureeglid
Kandideeri tööle ainult siis, kui oled 100% kindel, et saad selle ka ära teha. Sest kui Sind välja valitakse ja Sa ikkagi ei saa kohale minna, jääb mõni teine sellest võimalusest ilma. Lisaks tekitad veel tööandjale peavalu, kust ta ruttu Sulle asendaja leiaks. Loe töökirjeldus korralikult läbi. Vaata, et vastaksid kõikidele nõudmistele, mis tööandja on […]
Kuidas GoWorkaBit töötab?
Kui ma end GoWorkaBit kasutajaks registreerin, milleks ma siis kohustatud olen? Kasutajana ei ole Sa kohustatud mitte millekski. Sul on lihtsalt võimalus saada infot lühiajaliste tööpakkumiste kohta ja Sul on võimalus teenida lisaraha, saada töökogemusi ja tutvuda ka uute toredate inimestega. Juhul kui Sa kandideerid mõnele Sulle sobivale tööpakkumisele, oled Sa oodatud valitud ajal tööle. […]
Kuidas Heidi kino tegi e. meie esimene tööots Tartus
Saagem tuttavaks- Heidi Heidi on alati arvanud, et kinoga seostub mingi seletamatu maagia. GoWorkaBit’i abiga nägi ta kino telgitaguseid. Lisaks sai Heidi end uues rollis proovida ja veidi lisaraha pealekauba. Enne, kui Heidi koju Saaremaale pühi veetma sõitis, rääkisime temaga noorusest, kinost ja tööst. Mis pani Sind vajutama “Kandideeri” nupule? Pakkumisele vastasin, sest ei ole […]
GoWorkaBit – algusest
GoWorkaBit´i mõte tekkis tegelikult juba aasta tagasi, kui tulime endise kolleegi Kristjaniga ühelt kliendikohtumiselt. Töötasin veel paar nädalat tagasi personalifirmas Manpower ja tol korral potentsiaalse kliendiga kohtudes sel.
After examining the extract:
- Briefly justify your total score, up to 100 words.
- Conclude with the score using the format: "Educational score: <total points>"<|eot_id|>
<|start_header_id|>assistant<|end_header_id|>

The extract lacks educational content, focusing on promotional material for GoWorkaBit, a job platform. It doesn't introduce key concepts relevant to school curricula or provide substantial educational content. The writing style is coherent but serves a non-educational purpose.

Educational score: 1