Kultuuritöötajate riiklik palga alammäär tõuseb 1600 euroni
Kultuuriminister Piret Hartman ja Teenistujate Ametiliitude Keskorganisatsiooni (TALO) juht Ago Tuuling allkirjastasid täna, 13. detsembril kultuuritöötajate 2023. aasta palgakokkuleppe.
Leppe kohaselt tõuseb Kultuuriministeeriumi valitsemisala asutuste töötajate palga alamäär 1600 euroni. Lisaks antakse asutuste juhtidele 7,34 miljonit eurot täiendavaid palgatõusuvahendeid, mis on 15% tõus ning annab asutuste juhtidele vabaduse otsustada, kuidas oma töötajate palka tõsta lisaks tõusnud miinimumpalgale.
„Järgmisel aastal riigilt palka saavate kultuuritöötajate alammäära palgakasv on üks ajaloo suurimaid. Loodan, et see aitab meie kultuuritöötajatel toime tulla aegadel, kus elukallidus on eri kriiside koosmõjul hüppeliselt tõusnud. 15-protsendiline palgafondi kasv aitab meie asutuste juhtidel vääriliselt tasustada neid, kes seda kõige rohkem vajavad,“ ütles kultuuriminister Piret Hartman. „Värskelt allkirjastatud lepe puudutab Kultuuriministeeriumi eelarvest palka saavaid kultuuritöötajaid. Ent hädavajalik on, et kokku lepitud põhimõtteid järgitaks laiemalt, muuhulgas ka kohalikes omavalitsustes, kus töötab palju kultuuriinimesi. Uuel aastal jätkame TALOga koostööd ka selles suunas,“ lisas Hartman.
„Kokkulepitud 1600 eurot on veidi vähem meie taotlusest, mis lähtus keskmise brutopalga prognoosist. TALO siiras soov oleks, et alammäära tõus oleks tagatud kindla süsteemi põhjal igal aastal, kuna muidu jääksid hüpped liig.
<|begin_of_text|><|start_header_id|>system<|end_header_id|>

Cutting Knowledge Date: December 2023
Today Date: 26 Jul 2024

<|eot_id|><|start_header_id|>user<|end_header_id|>

Below is an extract from a web page. Evaluate whether the page has a high educational
value and could be useful in an educational setting for teaching from primary school to
grade school levels using the additive 5-point scoring system described below. Points are
accumulated based on the satisfaction of each criterion:
- Add 1 point if the extract provides some basic information relevant to educational top-
ics, even if it includes some irrelevant or non-academic content like advertisements and
promotional material.
- Add another point if the extract addresses certain elements pertinent to education but
does not align closely with educational standards. It might mix educational content with
non-educational material, offering a superficial overview of potentially useful topics, or
presenting information in a disorganized manner and incoherent writing style.
- Award a third point if the extract is appropriate for educational use and introduces key
concepts relevant to school curricula. It is coherent though it may not be comprehensive
or could include some extraneous information. It may resemble an introductory section of
a textbook or a basic tutorial that is suitable for learning but has notable limitations like
treating concepts that are too complex for grade school students.
- Grant a fourth point if the extract highly relevant and beneficial for educational purposes
for a level not higher than grade school, exhibiting a clear and consistent writing style. It
could be similar to a chapter from a textbook or a tutorial, offering substantial educational
content, including exercises and solutions, with minimal irrelevant information, and the
concepts aren’t too advanced for grade school students. The content is coherent, focused,
and valuable for structured learning.
- Bestow a fifth point if the extract is outstanding in its educational value, perfectly suited for
teaching either at primary school or grade school. It follows detailed reasoning, the writing
style is easy to follow and offers profound and thorough insights into the subject matter,
devoid of any non-educational or complex content.
The extract: Kultuuritöötajate riiklik palga alammäär tõuseb 1600 euroni
Kultuuriminister Piret Hartman ja Teenistujate Ametiliitude Keskorganisatsiooni (TALO) juht Ago Tuuling allkirjastasid täna, 13. detsembril kultuuritöötajate 2023. aasta palgakokkuleppe.
Leppe kohaselt tõuseb Kultuuriministeeriumi valitsemisala asutuste töötajate palga alamäär 1600 euroni. Lisaks antakse asutuste juhtidele 7,34 miljonit eurot täiendavaid palgatõusuvahendeid, mis on 15% tõus ning annab asutuste juhtidele vabaduse otsustada, kuidas oma töötajate palka tõsta lisaks tõusnud miinimumpalgale.
„Järgmisel aastal riigilt palka saavate kultuuritöötajate alammäära palgakasv on üks ajaloo suurimaid. Loodan, et see aitab meie kultuuritöötajatel toime tulla aegadel, kus elukallidus on eri kriiside koosmõjul hüppeliselt tõusnud. 15-protsendiline palgafondi kasv aitab meie asutuste juhtidel vääriliselt tasustada neid, kes seda kõige rohkem vajavad,“ ütles kultuuriminister Piret Hartman. „Värskelt allkirjastatud lepe puudutab Kultuuriministeeriumi eelarvest palka saavaid kultuuritöötajaid. Ent hädavajalik on, et kokku lepitud põhimõtteid järgitaks laiemalt, muuhulgas ka kohalikes omavalitsustes, kus töötab palju kultuuriinimesi. Uuel aastal jätkame TALOga koostööd ka selles suunas,“ lisas Hartman.
„Kokkulepitud 1600 eurot on veidi vähem meie taotlusest, mis lähtus keskmise brutopalga prognoosist. TALO siiras soov oleks, et alammäära tõus oleks tagatud kindla süsteemi põhjal igal aastal, kuna muidu jääksid hüpped liig.
After examining the extract:
- Briefly justify your total score, up to 100 words.
- Conclude with the score using the format: "Educational score: <total points>"<|eot_id|>
<|start_header_id|>assistant<|end_header_id|>

The extract lacks relevance to educational topics, focusing on labor agreements and salary increases for cultural workers. It does not introduce key concepts relevant to school curricula, nor does it exhibit a clear and consistent writing style suitable for learning. The content is not coherent or focused on educational value.

Educational score: 0